工作职责：负责对接民政、卫健、医保等政府部门的各项检查、审计与调研工作。高效协调整理内部资源，确保检查流程顺畅、反馈及时。负责相关检查资料的收集、整理、汇编、审核与提交，确保资料完整性、规范性与时效性，显著提升迎检效率与合规水平。 建立并维护政府检查、等级评审、长护险审查等关键业务所需的标准化档案资料库，确保资料分类清晰、更新及时、调用便捷，满足常态化监管与评审需求。 深度参与并核心负责医院、养老院等级评审（如二级医院评审、星级养老机构评定）的全过程工作。精准对标评审标准细则，组织自评自查，统筹协调各部门准备评审材料（制度流程、服务记录、质量数据、人员资质等），负责现场评审的迎检安排与问题解答，跟踪落实评审反馈的整改提升计划，有力推动机构服务质量与管理水平提升。 全流程负责长护险评估与审查：独立负责养老院内老人申请长期护理保险的资格评估与材料审查工作。熟练掌握地方长护险政策法规及评估标准，高效组织评估信息收集（老人身体状况、日常生活能力等），严谨审核申请材料（身份证明、医疗记录、评估报告等）的合规性与完整性，精准填报系统信息，积极协调与医保经办机构的沟通对接，确保申请流程顺畅高效、材料一次通过率高，保障符合条件老人及时享受长护险待遇。同时负责长护险项目审查工作，完成各项资料整理与汇总并参与长护险资格审查及迎检工作。 社会工作板块全面管理：独立负责机构内社会工作服务板块的整体规划、组织协调与执行落地。组织策划并实施满足老年群体需求的专业社工服务项目与活动（如个案辅导、小组工作、社区融入、资源链接、心理慰藉、权益维护等）。协调内外部资源提供专业服务，持续优化服务流程与内容。建立服务档案管理体系，定期评估服务成效与满意度，撰写服务报告，确保社会工作服务规范、专业、有效，切实提升在院老人的生活质量和幸福感。 高效执行领导交办任务：承接并高质量完成上级领导交办的各项临时性、紧急性或专项工作任务，展现出色的执行力、应变能力与跨部门协作能力。