更新时间:2025-09-05
周岐枝
周先生
(男,27岁)
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本科学历|2年工作经验
投递记录
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求职意向
  • 期望月薪:4000-9000元/月求职状态:我目前已离职,可快速到岗
  • 岗位性质:全职期望地区:南宁市,崇左
  • 期望行业:
  • 期望岗位:设备管理维护,机械工程师,机械维修/保养,车间领班
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    自我描述
    1.对生产制造企业产品制造流程有一定的了解;善于总结、发现工作技巧,提高工作效
    率。
    2.对生产制造企业安全操作规程有一定了解;
    对各类技术困难,善于迅速找到解决方案,对新事物接受能力迅速。
    3.拥有较强的责任心和敬业精神,严格遵守生产规范与质量标准。
    教育经历
    2021-9至今
    本科|梧州学院|机械设计制造及其自动化
    工作经历
    2024-12至今
    技术学徒|车友达汽车内饰翻新
    工作职责:1. 基础技能学习 学习汽车内饰材质(如皮革、织物、塑料等)的特性及修复原理,掌握常见翻新工具 (热风枪、喷枪、抛光机等)的使用方法。 跟随师傅学习内饰拆卸与安装流程,熟悉不同车型内饰结构,确保施工规范。 2. 辅助翻新作业 协助完成内饰清洁、去污、消毒等预处理工作,使用专业清洁剂处理顽固污渍。 在师傅指导下,参与内饰表面修复(如皮革划痕修补、织物染色、塑料件抛光),学 习调色、喷涂、压花等工艺。 辅助更换破损内饰部件(如座椅皮套、顶棚布、门板饰件),协助完成安装与调试。 3. 设备与物料管理 负责日常工具、设备的清洁与维护,确保工作环境整洁有序。 协助盘点翻新材料(胶水、染料、保护膜等),及时补充库存,记录使用情况。 4. 客户沟通与反馈 协助师傅与客户沟通需求,记录车辆内饰问题及翻新要求,学习客户服务技巧。 整理施工过程中的照片或视频,为客户展示翻新效果,收集反馈意见。 5. 安全与规范执行 严格遵守车间安全操作规范,正确使用化学品与电气设备,防范火灾、中毒等风险。 学习行业标准及环保要求,规范处理废料与化学废液。
    2024-1至今
    人事专员|云南顺佳捷汽车租赁服务有限公司百色分公司
    工作职责:1、负责简历筛选与面试筛选工作,协助部门安排相关人员进行面试,确保面试工作的 及时开展及考核结果符合岗位要求,并对面试全流程进行及时追踪; 2、负责员工入职离职办理,负责签订劳动合同,维护员工关系; 3、宣讲企业文化,经营理念,对新入职员工进行培训。
    2021-3至今
    生产领班|深南电路股份有限公司
    工作职责:工作内容 一、生产统筹与管理 - 统筹产线日常运作,带领团队严格按生产工艺、质量标准作业,日产稳定超1000 件,产品合格率维持在99%以上 。 - 深度剖析生产流程,识别瓶颈环节,通过调整设备参数、优化工序衔接等,成功缩短 生产周期,显著提升生产效率 。 二、设备运维与故障响应 - 制定并推行预防性维护计划,定期组织生产设备巡检、保养、校准,及时更换易损 件,保障设备可靠运行 。 - 设备故障时,快速响应,带领团队对电气系统、机械结构精细排查,精准定位故障点 并更换部件,2小时内恢复设备运行,最大程度降低对生产进度影响 。 三、质量管控与问题解决 - 协同质量部门构建质量监控体系,严格执行抽检制度,记录、分析质量数据,及时预 警并纠正质量波动 。 - 遇质量问题,牵头组织跨部门团队深入溯源,运用各类方法找根源,制定、落实可行 方案。通过优化原料检验标准、生产工艺参数,有效解决实际质量难题 。 四、团队建设与协调 - 负责班组人员任务分配、工作指导与绩效监督,定期开展技能培训,提升团队整体操作水平与问题解决能力 。 - 协调班组内外部沟通,保障生产信息顺畅传递,及时化解工作衔接矛盾,营造高效协 作工作氛围 。
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